株式会社ライトアップの企業情報・求人一覧

ライフサポーター(個人事業)
【事業課題】 会社の課題は、自分のお客さんたちへきちんと売り出していけるサービスを見つけることが出来なかった事です。 その中でも、助成金関連、集客・コスト削減関連のサービスは情報提供、ネタとして有効である、会話のきっかけとして使えると感じました。 【JDネット参加の理由】 参加のきっかけはどこかからのメールです(笑) 多分、助成金という言葉が気になったキーワードだったと思います。 個人的な背景としては、個人事業主として立ち上げたばかりだったので公的な支援が全く受けることができなかったんですよ。 何か使えるものがあれば、と思って探していた中で、たまたまメールボックスの中で、助成金活用というキーワードを見てこれだったら何か出来そう!と思ってウェビナーに参加したのがきっかけです。 中小企業は赤字が多い、という事情は知ってはいましたが。ライトアップさんと関わる事で改めて詳しく知ることが出来ました。 僕は政治に長く携わっていたので、中小企業の事情はそれなりに知っていたつもりだったが、具体的にどうやって解決すればいいのかアイデアはなかったんです。 たまたま、助成金というキーワードが入口だったのですが、JDネットであれば、具体的に中小企業の黒字化支援ができるんじゃないか!と思ったのがJDネットに参加したきっかけです。 【JDネットで最も活用している事】 まだまだこれからというところなんですが、その中でも、プリントモンスター、助成金、MEOなどをメインにやっています。 これまでの地元の政治家や法人企業とのつながりを活かして、地元企業にとって有益な情報発信をJDネットの情報、サービスなどを私から発信していきたいと思っています。 直近情報提供しているサービスとしてはMEO、助成金、コスト削減サービスです。 MEOは集客力アップとしていろいろな人へ情報提供しています。 その集客力アップの費用がなかなか捻出できない、今後の不安があるという方に向けて助成金活用を情報提供してます。 また、固定費削減という観点でコスト削減サービスの紹介をしています。 何度か私のお客さまを集めて、JDネットの専門家に登壇してもらう形の、共催セミナーも開催しています。 個人ではサービスの情報収集、代理店契約の締結、営業活動にも限界があるのですが、JDネットでは様々な方面から支援してくれるので、非常に助かってますよ。 【Dネットを活用するうえで苦労したことはありますか?】 JDネットに期待することは、色々なサービスがどんどん出てくるので、今後も引き続きどんどん新しい情報をちょうだいね、というところですw 現在はストック商材をメインに動いています。1件1件は少ない金額ですが、少しづつ積み上げていきたいと考えています。 その中でも、大きなサービスをドカン!と販売出来ればいいかな、と思っています。 【最後に、JDネットを考えている人に向けて。】 これからは更に直接的な営業活動が憚られる状況が続くと思っています。 その状況下では、単なる物売りではなかなか売上に繋げる事が出来なくなると思います。 まずは、お客様が役に立つもの、情報を提供していくことはとても重要です。 一つの観点でなく、資金面の相談から問い合わせ増加に関して、そしてIT化、コスト削減など幅広く情報提供してくれる人は頼りにされますよね。 逆に、何か一つの物だけを売ろうとしてくるような人はなかなか信頼されにくくなてしまいますよね。 そういう意味で自宅でも取り組めるものがJDネットには数多くはあります。 最新のサービス、IT活用に関してなどウェブセミナーがほぼ毎日開催されているので、いつでも最新情報を勉強することも出来ます。 特に、個人の方でも取り扱える、アプローチしやすいサービスがたくさんあるので、売上増加に対して悩んでいる人がいれば、参加してみてはどうかなと思います。

株式会社コムクス
【JDネット参加の理由】 もともと紙媒体の宣伝販促を中心に行っていましたが、クライアント様からWeb、ITを活用した提案を求められることが増加してきた為、Web事業への参入を以前から考えていました。ただ、長年紙媒体の宣伝販促を中心に行ってきたので、Webマーケティング、IT活用に強い人材は社内におりませんでした。人材採用するにも、その分野の人材は年収も高く、スキルのある人材は成長しているIT企業へ就職するので、採用も困難な状況でした。どうやってWeb事業への参入をしようか、検討していたところライトアップさんのセミナー情報を知って、参加したのがきっかけです。JDネットの商品、人材、サポートなどを活用する事で、兼ねてから参入したかったWEBマーケティング分野に参入出来ると思い、JDネットに加入しました。 【本業について】 カタログ・パンフレット等、紙媒体のデザイン制作を中心とした宣伝販促支援となると、長年のクライアント様が多くなってきますが、デジタル化やwebの流れということもありますので、これから先々もっと業績や売上をあげていくためには、その周辺領域であるweb関連の分野にいきたいなというところを考えておりました。 【JDネットで最も活用している事】 商材や公的支援制度などの60商材の活用、勉強会やイベントの参加、営業支援サービスを利用させていただいております。沢山の商材があるため、すべてを理解することは難しいですが、事務局のご担当者さんにも相談したり、仮説を立てながら、ニーズに合わせて商材をを変えながら、クライアントに紹介しております。また、勉強会についても常に1回見て終わりではなく、理解が深まるまで何回も何回も繰り返し見ています。さらに、営業支援チームと連携をとりながら、JDネットの商材をフル活用させていただく形で、今すべて営業活動に生かしております※金子様とはJDネット事務局のメンバーと常にやり取りをしていると言ってもいいほどに、連絡を密に取り合いながら、質問事項や勉強会の話などさせていただいております。(大嶋) 【JDネットを活用するうえで苦労したことはありますか?】 もともとの事業というのはありますが、どうしてもそこからの売り上げの伸長ですね。伸ばしていくことが、なかなか厳しい中、既存顧客だけではなく、新規のお客様のクライアント開拓していくという動きが重要になってくると思います。そのためwebマーケティング分野でJDネット商材をフル活用してやっていこうと頑張っています。新規開拓アプローチに専念をしている段階ではあるのですが、こういった社会情勢もありますから、なかなか突破できないという問題も発生してきますが、やはり数をこなしていくことで、1件2件と見込み客を作ることができております。また、もともとweb周りのリテラシーがないため、その部分の知識を深めていくことに苦労をしていますが、日々模索しながら動いております。※JDネット事務局のパートナー様窓口として、大嶋と林が対応させていただくことになりました。不明点や困ったことがあれば、メールや電話でご連絡をお願いいたします。(大嶋) 【新規顧客アプローチについて】 見込客を増やすために、テレアポで行うという文化が以前よりあったため、商材を切り替えて架電を行っておりました。また、JDネットに参加させていただいたので、『フォーム営業』を頑張っています。電話とフォーム営業の2つで新規獲得頑張っていきます! 【JDネットのサービスでお勧めはありますか?】 これ!というものは正直ないのですが、すべて仮説を立てながら、この商材はこの業種のクライアントに合うのではないか、またニーズに合わせて事務局に質問しながら、アプローチを行っています。年明けからは、アクセス解析やリスティング、MEOやSEOと幅広く「制作・集客・解析」の3つをワンストップで行えるということをアプローチの際にお話しています。 【JDネットを継続している理由】 当社のwebマーケティングチームというような位置づけで頼りたいと思い、継続を決めました。webのことは何でも相談できる依頼ができるというような形でJDネットを利用していきたいと思っております。そのため、今ではなくてはならないチームとして考えています! 【最近のJDネットを通しての動き】 1件1件受注に至るまでには、面談があって、そこで案件の依頼を受けて、見積もりを出してというマーケティングのステップがありますので、アプローチしたところを自分でリスト化して時間があけば電話をかけてみたり、きめ細やかにフォローをする動きをしています。相談があった場合は、対応していくというところに注力しています。 【JDネットを検討している企業様に向けて】 メンバーになった背景や理由はパートナー様ごとに異なってくるとは思いますが、どんな企業でも業種でも売り上げを上げていくということは、事業を続けていく以上は必須です。何も新しい動きをしないことには、どんどん自然に現状維持は後退していくことがあります。そこでJDネットをフル活用して、新規の顧客獲得を目指していきながら、お互いに頑張りましょう!

有限会社金正ビル 　取締役部長　金野秀樹様
【JDネット参加の理由】 元々不動産のサイトを運営していてWebサイト経由の売上を伸ばしていきたいと考えていました。 ただ、不動産業界はWeb上ですと競合も非常に多く、成果を出す事は非常に難しく、多くの同業者が苦戦している状況だと思います。 そのような状況下でも、自分でネットを検索して無料のツールや、SEOでやるべき事などを色々自分なりにやったがなかなか効果が出ませんでした。 このままではいけない!という事で、外部の企業へ依頼しようと考えていたところ、JDネットの存在を知り、お願いしようと思いました。 【JDネットで最も活用している事】 一番助かったのは相談相手ができたことです! 今までは自分でネットで調べたり、ホームページ最適化ツールを使ったものの、全くうまくいきませんでした。全て自分で考えて、調べて、トライアルするわけなので、ものすごい時間もかかります・・。 そういった困っている際に、JDネットのサポートチームに相談が気軽にできるという点は非常に心強い存在です。 参加して1年目はJDネットが開催する様々なWeb活用セミナーに参加しました。 WordPress構築勉強会に参加し、自社でホームページを制作しましたところ、これまで成果を出すことが出来なかったホームページから、成果が出始めました! 2年目も継続する事で、もっともっと成果を出すために勉強・相談をしていきたいと思いお付き合いを続けています。 【最近のJDネットを通しての動き】 最近は、SEOの勉強会に定期的に参加したり、ホームぺージの状況をgoogleアナリティクスなど活用しながら、専門の担当者に相談して課題および改善点などを話しています。 また、新しいITツールの情報が色々メールマガジンで届けてくれたり、JDネット専用の管理システムに詳細情報・ITツール説明勉強会などが更新されます。 JDネットが推薦するITツールは使いやすく、効果も出やすい、また価格帯も安価なものが多い為、気になるツール情報はいつもチェックするようにしています。 JDネットに今後期待することとしては、今までと同じように気軽に、いつでも相談に乗ってくれることを希望しています。

鈴木さん　カスタマーサクセス　2021年4月入社

• 前職ではどのようなことをされていたんですか?

  前職では、人材系の会社で主にインサイドセールスを行っていました。
  毎日電話を200架電くらいするなど、大変でしたね。水分補給の時間も惜しむくらい。

• そんな大変だったんですね・・

  休憩はコソコソとってましたけど、雰囲気はピリピリしてましたね。
  ただそんな中でも、目標を定めて、達成するということにはすごくモチベーションを感じます。
  1日、1週間、1年でこれを頑張ろうと目標を定めて、それを達成するためにどうすればいいかを考えて動くこと自体が好きなんです。
  純粋に達成できた時はやりがいを感じますし、逆にできなかった時はすごく悔しくて、「次はどのようにやろうか」と考えてバネにしています。

• 入社されてからはどのような業務をする予定ですか?

  既存のお客様の支援をする、カスタマーサクセスと聞いています。
  ただ、元々人材系の会社にいたこともあって、人材系に関わるのも面白そうだなと。
  いろいろ関わることができたら楽しそうだね、なんて話を最後の面接のときにはしました。

福嶋さん 職種不明 2022年7月入社

• 番最初にライトアップにエントリーしようと思ったきっかけや決め手を教えてください

  最初に興味を持って話を聞いてみたいな、と思ったポイントは3つあります。
  1つ目は、経営基盤が安定していることです。2つ目は、売り切りモデルのビジネスでなく、SaaS型のITサービスを展開していることです。そして、3つ目は、月々のサービス料金を比較的低価格に設定しており、本当に経営に困っている中小企業でも手が出しやすく、サポートができるサービスを展開していることです。

• 選考プロセスを振り返って、最も印象に残っていることを教えてください。

  最終面接で社長の白石と話せたことです。
  小さい会社であれば社長が出てくることが多いと思いますが、ある程度の規模になると社長ではなく取締役などが多い印象があるので、社長が時間を割いて面接してくださって感動しました。
  私は社会人経験が少ないからか、理由がどうであれ、そこまで期待されていないと感じてしまう最終面接もあったのですが、貴社は私がどういう人間かをしっかり見てくださったと思います。採用に力を入れていきたい、という意思が感じられました。

• 選考プロセスにおいて、志望度が上がったタイミングや出来事を教えてください。

  執行役員の杉山と話した2回目の面接です。
  JSaaSについて、月のリード獲得数、商談数、アポ獲得～契約までの流れ等、現在のサービス状況を教えてくれたので、実際に働くとなった際のシミュレーションができました。お問い合わせなどで案件が多くある=ニーズのあるサービスで、そのサービスがしっかりと認知されていると思うので、社会貢献度も高いと感じました。
  杉山が非常に話しやすく、質問をしやすい雰囲気を作ってくれたのも好印象でした。

• 最終的にライトアップに入社を決めていただいた理由や決め手を教えてください。

  まずは、最終面接官が社長本人であったことです。そして、良い意味で面接感がなく、フラットな関係で話すことができたことも決め手の1つになりました。

杉山宏樹　執行委員　2010年入社

• 執行役員に就任したことで見えた景色と新たな目標

  執行役員に就任してまず感じたのは、自分がやりたいと思った事業を立ち上げて、主体的にスケールに関われることの素晴らしさです。
  実は私は20代前半に起業欲がありました。ですが役職が上がったことで、自己資本で会社を立ち上げるメリットが少ない、かつ自分には合っていないことに気付いたのです。ライトアップのブランドとリソース、アセットがある状態で、社会にインパクトを与えられる事業を創り貢献したほうがよっぽど自分に合っていることに気づきました。
  それに執行役員になることで、担当外の業務だった法務や人事、組織づくりや会計知識が、経営者目線で身についています。役職が上がることで経営に近い分野を濃密に経験できるようになりました。
  これらの魅力は執行役員の特権だと思っています。また「上場企業の役員」という肩書きがあるから出会える皆様と交流できる点も役員の財産です。
  このように、執行役員への就任は私の成長を加速してくれたわけですが、まだまだできないこと・足りていないことが無数にあります。達成感、成し遂げた感は個人的にはゼロです。今は新規事業のスケールを目指しています。一過性のサービスや業種特化型のサービスではなく、中小企業の経営者の「役に立つこと」にフォーカスして社会問題や課題を解決するような事業を創っている最中。
  社会問題として顕在化しているものこそ、ライトアップが取り組むべき領域だと思っています。具体的には事業承継やDX、人材の問題です。また既存の事業を300億円まで引き上げることも目標のひとつですね。

• 杉山流出世術

  出世術なんて偉そうに書きましたが、ライトアップはキャリアを広げる土台があると思っています。いま会社はぐーんと伸びているタイミングです。会社が成長するときは、多くのポジションが生まれます。
  仮に営業として当社に入社する方も、マネジメントや企画、新規事業立ち上げ等々のキャリアの幅が広がる可能性が高いと思います。
  これからのライトアップにはたくさんの空席があります。適性や意欲次第でどんな業務にも挑戦できる機会は無数に転がっている状態。自分の知られざる才能や適性に気付けるまたとない好機だと思います。
  新規事業が軌道に乗れば、大幅なキャリアアップも見込めるでしょう。キャリア志向の方、中小企業をよくしていきたい方にとっては大きなチャンスです。私は皆様と面接でお話をするとき「採用面接」だとは思っていません。私と話すことで応募者さまのキャリアに光が差せばと思ってお目にかかっているので、お気軽にご応募いただけますと幸いです。皆様とお話できることを楽しみにしております!